7 признаков хорошего руководителя 1. Четко формулирует задачи Люди работают лучше, если понимают стоящую перед ними задачу: что, как и в какие сроки они должны сделать. Объяснять и помогать распределять ресурсы — прямая обязанность начальника. Джон Дорр в книге «Измеряйте самое важное» советует ничего не делать без пояснений для команды: зачем сотруднику поручают ту или иную задачу и какой вклад он внесет, выполнив ее. 2. Не занимается микроменеджментом Микроменеджмент — это стиль управления, при котором начальник пытается контролировать каждое действие подчиненных. Он требует регулярных отчетов, влезает в каждую задачу и не дает сотрудникам проявлять инициативу. Хороший шеф больше внимания уделяет глобальным целям, а не мелочам. 3. Отдыхает в нерабочее время Даже если руководитель не призывает работать по выходным и в отпуске, но делает так сам, это влияет на культуру компании. Подчиненные перенимают эту модель поведения, начинают перерабатывать, выгорать и чувствовать себя неудовлетворенными из-за того, что приходится жертвовать личной жизнью. 4. Дает конструктивную обратную связь Хороший начальник не забывает хвалить сотрудника, если тот справился с заданием. Если не справился — объясняет, в чем была ошибка и как не допустить ее в следующий раз. При этом начальник не придирается к мелочам, не критикует без причины и не оскорбляет сотрудников. 5. У него есть чему научиться Хороший начальник не боится делиться с подчиненными своими знаниями и помогает им расти. Это мотивирует их и повышает продуктивность. 6. Не обманывает И не скрывает ничего, что может повлиять на жизнь и работу подчиненных. Даже если новости плохие. Например, если в компании меняется руководство, важно как можно скорее сообщить об этом подчиненным и объяснить, как будет строиться работа дальше. 7. Не относится к людям как к объектам Хороший начальник ведет себя уважительно по отношению к каждому сотруднику — вне зависимости от должности. И не забывает об их потребностях — в отдыхе, признании, справедливой оплате труда. Дает лишний выходной, если это необходимо, не скупится на похвалы и премии. 📎 Сохраняй чтобы не потерять ! - @jeka_balles