Feel_Good
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Tuesday 23 September 2025 07:25:56 GMT
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Comments
toktibo :
parce que les boss et les dirigeants sont eux même toxiques
2025-10-05 19:03:47
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oummy ibrahim :
mon mari a ete victime pareil
2025-10-17 07:25:42
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Aouali.b⚔️ :
j'en suis victime
2025-10-15 21:07:55
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user85694615696125 :
c'est une histoire de copinage et plus si affinités
2025-10-17 01:35:02
1
deen_iis :
Une vérité dont j'ai été moi même victime 😎
2025-10-05 09:33:59
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marimystique🇨🇵 :
C'est pour ça que je suis en arrêt pour harcèlement moral. Je suis une cheffe d'équipe un peu trop autonome avec un taux d'absentéisme de mon équipe pratiquement nulle et que 2 autres chefs d'équipe ont lancé des rumeurs sur moi. La jalousie fait des dégâts.
2025-10-14 10:46:27
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🐯 tyger :
les entreprises aiment les hypocrites de service
2025-10-14 18:39:28
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gannegannefrancin :
à l'image du gouvernement
2025-10-17 07:09:08
1
Nathan Denis :
C'est la kakistocratie le fait de valoriser les médiocres au détriment des bons éléments. Ça se passe aussi bien en politique et dans l'éducation que dans le monde de l'entreprise.
2025-10-15 15:32:29
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Kunsaliya :
Parce que les toxiques sont des narcissiques qui savent manipuler
2025-10-12 02:07:44
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elgringuinho :
Ça s’appelle la kakistocratie et c’est plus répandu qu’on ne le croit!
2025-10-14 19:07:12
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Chris :
je confirme, on m a même fait comprendre que je dérangeais l équipe et me suis fait austraciser j ai attiré la haine les jalousies les mises à l écart et finalement me suis fait virer comme un mal propre. Oui c est bien la culture de la médiocrité qui est en place. Le PB c est que toute la hiérarchie est complice car elle a peur de cette concurrence future et pour cause eux savent très bien qu'ils sont incompétents ils se protègent ainsi.
2025-10-15 06:47:25
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Cuty Pearly 🎀 :
en France+ tu en fais, moins tu as de reconnaissance et on t'en demande toujours+ par contre ceux qui font rien, ils ne sont pas inquiétés. Logique 🫠
2025-10-05 07:28:39
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Zelda Kahlo :
En général le directeur général est toxique
2025-10-14 15:21:22
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fredo59 :
parce que les personnes toxiques et incompétentes coûtent moins cher.
2025-10-15 15:32:13
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rachmelun :
j'ai vécu ça avec des vipères la roue tourne j'attends 😏
2025-10-14 15:08:55
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Kalam :
Et quand on est performant avec une forte personnalité ça donne quoi ?
2025-10-03 20:31:39
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user339818 :
C’est parceque les patrons préfèrent les salariés disciplinés et obéissant, c’est plus simple à diriger
2025-10-15 06:22:25
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La fée graphiste 🧚♀️🔮 :
Exactement… dans mon cas j’ai démissionné. On n’est pas reconnu. Seuls les hypocrites et feignants sont valorises aujourd’hui
2025-10-16 06:28:17
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silverarnthewatcher :
Mais pourquoi ? Quel est l’intérêt pour l’entreprise ?
2025-10-13 07:08:57
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hermiteest :
Bonjour. J’ai préféré démissionner que de devenir comme eux. Je me retrouve à douter de moi et ne plus pratiquer mon diplôme. Pas le droit au chômage du coup j’y suis obligé quand même avec ce dégoût
2025-10-15 07:21:55
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3emeoeil :
c'est le management par l'incompetence comme en politique, qd les incompetents sont placès à des postes importants pour de mauvaises raisons et qui ensuite, pour garder leur poste, sabotent tous ceux qui peuvent être meilleurs qu'eux!!
2025-10-07 16:56:32
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chabekmedia :
Trop de jalousie ! C'est vrai !
2025-09-24 09:47:29
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Team 💛 en Or. by MarcoRico13 :
réel, le monde du travail est remplis de jaloux
2025-10-14 21:23:44
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catherinebockenbach :
les entreprises préfèrent garder les gens toxiques et non performant
2025-09-23 18:13:42
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